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现实考察材料

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 - 考察材料质量高低,直接关系能否选准用好干部。以下是 520 作文网为大家带来的关于[干部考察材料]现实考察材料,以供大家参考!

 [干部考察材料]现实考察材料

 ***同志考察材料

 一、自然情况

 ***,男,汉族,***年 09 月出生,***人,1988 年 7 月加入中国共产党,******参加工作,***省行政学院经济管理专业函授本科毕业,现任省******监区长、党支部书记。

 二、简历情况

 *****中国人民解放军***分队战士

 ********劳改支队三大队管教员

 ********武装看守队队长

  ********武装看守队队长(副科级)

 ********武装看守队队长(正科级)

 ********看守大队教导员

 ********看守大队大队长

 ***********监区长

 三、政治历史表现

 经审查,***同志在“六四”及与“法轮功” 邪教组织斗争中,立场坚定,与党中央保持一致,没有发现问题。

 四、现实工作表现

 (一)注重政治理论学习,思想上与时俱进。该同志比较注重理论学习和调查研究,努力提高自身的政治理论素养和业务知识水平。一方面加强政治理论学习。积极投身十七大主题教育活 1

 动、学习实践科学发展观等主题教育活动。认真参加监狱组织的关于马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大精神、科学发展观等一系列文件精神的学习,加深对党的路线、方针、政策的理解和贯彻;注重对中央、省有关文件精神及监狱理论的学习,具备了一定的政治和业务理论基础。

 (二)适应局面能力强,工作稳健能力突出。该同志担任***监区长、党支部书记以来,能够适应角色的转变,尽快打开工作局面,坚持把监管安全和对罪犯的教育改造放到首位,能够团结和带领监区全体民警,以提高监区整体工作水平,团结拼搏,迎难而上,一手抓规范化管理,一手抓民警队伍建设,大力推进劳务创收工作,完善监管改造工作的各项规章制度和运行机制,确保了狱内秩序稳定和改造质量的提高,使***的各项工作稳步发展。

 (三)经营管理能力强,生产经营业绩突出。该同志担任***监区长之初,监区劳务项目运营困难,由于种种原因生产效益多年完不成指标,同时监区由原本的四个分监区合并为二个分监区,监区罪犯普遍为老犯人,反难改罪犯相对较多。对此,他能够积极面对和正视监区所面临的困境,能够静下心来潜心调研,想了很多办法和措施,经过努力,引进了一批经济效益好、有利于犯人习艺改造的生产项目,几年来监区先后引进纸品加工、坐垫编织、服装加工等项目;狠抓生产秩序的管理,积极化

 解遗留问题,使监区生产运转进入正常轨道。监区劳务生产三年迈进三大步,第一年还清历年欠账 38 万,第二年完成创收指标 60 万元,***年预计实现创收

 利润 100 万元。监区监管改造三年来完成“四无”目标,所在单位多次被监狱评为先进单位,个人先后于*****年荣立 “个人三等功”;****年****月获局“优秀党务工作者”;****年获局“优秀共产党员”等荣誉。

 (四)工作作风务实深入,发扬民主,凝聚力突出。该同志不但自己努力工作,还善于带动班子及全监区民警共同前进。无论是政治学习、业务考核、警务技能培训,该同志走在前,行在前,向全监区民警要求“向我看齐,向班子看齐”。该同志注重带头执行民主集中制,发扬民主,虚心听取不同意见,充分发扬民主,保证了决策的科学性、合理性,建立了以狱内安全稳定为中心,以提高民警执法能力和罪犯改造质量为基本点的良好工作格局。

 (五)廉洁自律,群众基础扎实。该同志能够按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》来严格要求自己,牢固树立反腐倡廉的思想防线,办事公道,坚持原则,在各种经济往来中能够严格按规章制度办事,在工作、学习和生活中廉洁自律,自觉遵守党纪国法和警纪禁令,没有以权谋私等违规违纪问题发生,作为监区领导该同志能够以身作责,从自身做起,要求别人做到的,自己先做到;禁止别人做的事,自己坚决不做。同时,经常召开支部班子会,要求班子成员带头遵守组织纪律,为全体民警做出表

 率。树立了清正廉洁、干事创业的良好形象。为人比较低调朴实,没有官架子,平易近人,团结和关心同志,有较高的群众威信,较好地维护了党员领导干部公正、廉洁的形象。

  五、存在不足

 工作有时不够大胆;党性修养和政治理论学习仍需进一步加强。

 六、民主推荐和考察谈话情况

 参加大会投票推荐**人,有效票**张(领导票*张、群众票*张),该同志获得推荐票*张(领导票*张、群众票*张),推荐率 719%;参加个别谈话推荐**人(领导*人、群众**人),有**人(领导**人、群众**人)推荐该同志,推荐率 90.20%。参加考察谈话**人,有**人同意该同志作为正处级后备干部,同意率 100%。

 七、考察意见

 根据民主推荐和考察谈话情况,结合工作需要和本人表现,经考察组集体研究,建议该同志作为正处级后备干部人选,培养意见为近期成熟政委。

 第*考察组******

 ****年*月**日

 [干部考察材料]现实考察材料

  各学院(中心)、各部门、校属各单位

 为顺利完成全校科级干部竞聘上岗有关工作,现将科级干部竞聘上岗考察材料和现实表现材料参考格式予以下发,请予参考。

 特此通知

 附件科级干部竞聘上岗考察材料和现实表现材料参考格式

 2014 年 10 月 25 日

 ×××同志考察材料(700—1000 字)

 政治立场坚定,拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,在大是大非问题上头脑清醒,态度鲜明,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,有一定的政治理论水平。思想上、政治上与党中央保持高度一致。坚决反对邪教“法轮功”。

 (第一部分写干部思想倾向、政治表现和贯彻党的路线、方针、政策的情况。)

 ×××年×月于×××大学×××专业毕业。工作中,认真学习政策、

  法规和有关业务知识,不断提高政治理论、政策水平和业务能力。工作兢兢业业,认真负责,按时完成组织交给的各项工作任务,取得了优秀的工作业绩,在年度考核中多次被评为优秀等次。×××××××××(第二部分写干部学识水平、工作能力和工作成绩。)

 作风正派,团结同志,关心集体,为人诚实,待人谦和,爱岗敬业,廉洁自律,秉公办事,群众公认度高。××××××(第三部分写干部的工作作风、道德品质、组织纪律观念、廉洁自律等情况。)

 主要缺点和不足×××(第四部分写干部的主要缺点和不足。)

 在××单位组织民主推荐,××人参加会议投票推荐,××人推荐其为××职务人选,民主推荐成绩为××分(百分制)。经过××聘任小组组织面试,成绩为××分(百分制)。通过组织考察,××聘任小组××位成员进行票决,××人同意××同志提任××职位正(副)科级干部。(第五部分写民主推荐、面试、组织考察和聘任小组票决情况。)

 ×××考察组组长(签字)×××

 成员(签字)××× ××× ×××××××年××月××日

 ×××同志近三年现实表现材料(700—1000 字)

 政治立场坚定,拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,在大是大非问题上头脑清醒,态度鲜明,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”

 重要思想,认真学习实践科学发展观,有一定的政治理论水平。思想上、政治上与党中央保持高度一致。坚决反对邪教“法轮功”。

 (第一部分写干部思想倾向、政治表现和贯彻党的路线、方针、政策的情况。)

 ×××年×月于×××大学×××专业毕业。工作中,认真学习政策、法规和有关业务知识,不断提高政治理论、政策水平和业务能力。工作兢兢业业,认真负责,按时完成组织交给的各项工作任务,取得了优秀的工作业绩,在年度考核中多次被评为优秀等次。×××××××××(第二部分写干部学识水平、工作能力和工作成绩。)

 作风正派,团结同志,关心集体,为人诚实,待人谦和,爱岗敬业,廉洁自律,秉公办事,群众公认度高。××××××(第三部分写干部的工作作风、道德品质、组织纪律观念、廉洁自律等情况。)

 主要缺点和不足×××(第四部分写干部的主要缺点和不足(请你继续关注好范文

  在××单位组织民主测评,××人参加会议投票,所得称职票××票、基本称职票××票、不称职票××票,民主测评成绩为××分(百分制)。经过××聘任小组组织面试,成绩为××分(百分制)。(第五部分写民主测评、面试情况。)

 ×××聘任工作小组组长(签字)

 成员(签字)××× ××× ×××××××年××月××日

 [干部考察材料]现实考察材料

 县级领导干部考察材料

 ××同志自××年以来,历任区委统战部长、区委办公室主任、区政府常务副区长。六年来,勇于担当,履职尽责,在不同的工作岗位上均取得了突出业绩,是一位组织信任、群众公认的优秀党员领导干部。

 立场坚定,头脑清醒,政治素养高。能始终和党中央保持高度一致,坚决拥护并认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格落实中央和省、市、区委作出的重要决策和部署。具有坚定的马克思主义信仰,具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。注重学习政策理论和市场经济知识,理论水平高,知识面广。

 眼界开阔,思路清晰,工作业绩实。抓工作思想解放,能够站在全局高度考虑问题,把握方向。担任统战部长期间,明确“围绕稳定抓统战、围绕经济抓统战、围绕队伍抓统战”的思路,促进区委统战工作迈上了新台阶。担任区委办主任期间,围绕区委中心工作,搞好协调服务,促进了区委工作规范高效运转。担任常务副区长以来,长期分管经济工作,熟悉经济运行规律,工作思路明晰,重点突出,成效明显。

 沉稳大气,作风务实,领导能力强。该同志性格沉稳,为人谦和,作风扎实,在群众中具有较高威信。善于抓大事,抓关键,对分管部门敢于放手、充分信任,在重大问题上敢于承担责任,善于调动分管部门的积极性,具有很强的领导能力。

 为人正派,清正廉洁,群众口碑好。具有良好的政治品质和道德修养,顾大局、讲原则,严自律,注重摆正自身位置,时刻维护班子团结。认真贯彻中央和省、市、区委关于党风廉政建设的各项规定,严格要求自己及家属和身边工作人员,无不廉洁行为。

 不足之处理论学习的系统性有待进一步增强。

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