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试论电力计量的规范化管理

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[摘要]在国有供电企业,电能计量是营销的重要环节,更关系到企业的效益,因此,必须严格依照国家标准,加强电能计量管理,运用科学方法和仪器,开展计量和检定,大力降低各种损耗。只有这样,才能确保企业效益稳步攀升。

[关键词]电力 计量 标准化管理

[中图分类号]F27  [文献标识码]A  [文章编号]1009-5349(2014)12-0052-01

电能计量是国有供电企业的一项重要工作,也是面向众多客户的重要窗口,关系到企业的形象。搞好计量管理,既能为系统运营提供准确数据,还可以提供营销效率,增强企业的核心竞争力。因此说,搞好计量管理是供电企业持续健康发展的基础,实施标准化管理势在必行。

一、实行电力计量标准化管理的重要性

目前,供电企业的主要收入源自电量销售,虽然现在一些地区电力市场并未完全放开,电力市场仍然是卖方市场,广大客户购买电量存在着被动性,但客户的满意认可度直接关系到电费能否顺利收取。计量装置是否准确,配套设施是否完备,都在一定程度上影响着电量的正常销售,还关系到企业的成本和系统安全运行,进而直接影响到企业的经济和社会效益。计量管理工作责任重大,必须严谨细致地做好这项基础性工作。

二、电力计量管理中存在的主要问题

(一)电力计量装置相关资料不够完备和准确

在电力计量装置相关基础性资料的整理工作中,由于工作人员不够细心,导致一些基础性信息不够全面准确,造成电力计量相关报表数据不真实、不全面,影响了电量及线损等经济指标的计算,更影响了电力计量装置的改造工作进度。

(二)资源配置有需要进一步优化

由于多种因素制约,一些地区的电力计量仪器设备老旧、损坏情况比较严重,甚至没能做到及时维修和更新,一定程度上影响了电力系统的正常运行。另外,一部分企业的电能计量装置的新设备正在列装,新技术的推广与应用还需要进一步提高,新设备列装后的现场运行管理工作还需要进一步规范。

(三)人员技能水平有待提高

由于一些地区引进了新设备,一些计量工作人员尤其是新进入企业的员工对于新装置、新设备较为陌生,对新技术、新工艺没有深入的了解,技能培训又不够及时,造成了计量工作队伍整体素质较差,缺乏经验丰富的检验电能计量装置和现场验收的工作人员。

(四)工作缺乏有效的监督

一些供电企业在电力计量管理工作中,存在着管理人员滥竽充数、无所事事的情况,没有担负起管理人员的责任,电力计量工作的各个环节缺乏监督管理人员的强力督导检查。

三、实现标准化管理的具体措施

(一)不断加大硬件投入

先进技术和设备是第一生产力。作为现代供电企业,要密切关注当代电力计量技术发展前沿,加快电能计量技术改造步伐,及时淘汰落后的计量装置。根据生产运营需要,引进新技术,采购新设备,加快新设备的列装与使用,为企业高效运营提供坚强有力的计量保障。

(二)注重人才队伍建设

企业要立足长远,加强计量人才队伍建设,定期派出技术骨干前往相关大专院校、科研院所进修“充电”,使他们及时掌握国内外前卫电能计量技术。要引进高科技的电能计量技术,展开经常性的内部学习讨论,对计量过程中出现的问题加以研究和探讨。更要随时掌握计量人员的思想动态,了解计量人员的真实想法和实际困难,做好思想政治工作,从而提高工作人员的积极性。

(三)运用先进检定测试技术

在供电系统运行中,电能计量的精准度至关重要,这就要求供电企业提高管理水平,尽快实现远程抄表和远程控制断电与供电。要严格遵守计量监督制度,加大对电能表检验、互感器变比调整等方面检定测试力度,从而提高计量精准度。要加强计量运行管理力度,严格依照操作规程进行周期校验和轮换。在技术层面,电压、电流互感器的合成误差在要求的二次负荷范围内,可以用准确度等级来控制;电压互感器的二次导线压降所造成的误差,可以通过调整互感器误差互补或采用电压二次导线电压误差补偿器进行补偿,从而降低电力计量的综合误差;在计量装置选型定表方面给予足够的重视,及时检验用具是否符合使用标准。要求在计量装置的选型、定位、接线等方面进行全方位的综合分析,提倡计量装置的整体校验,通过开展综合误差分析,做好电能表、互感器现场的周期校验和电压互感器二次电压降的周期检验工作。在工作中,要按照相关对照标准,对计量标准器具进行定期校验,对于不符合使用标准或已经损坏的要及时修理更换,检验合格后,方可使用。

(四)严细管理增效益

首先,企业管理层必须给予足够的重视,将计量标准化管理工作作为今后工作的重点。在公司内部,要加强制度建设,将“计量标准使用维护制度”等针对电力计量管理的制度,结合新设备、新技术的具体使用情况加以重新审核修订,并且要严格监督制度的实施情况,督促供电公司各部门严格遵守相关制度,加强工作上的协调与配合。其次,要加强计量数据档案的管理,设置数字化、专业化的档案室,安排专业的档案管理人员加强档案管理,根据需要及时补充更新数据,确保数据资料的真实准确。第三,要在公司内部组织工作人员加强法制教育,宣传《电力法》《电力设施保护条例》等法律法规,要求电力计量工作人员依法依规办事。

(五)加强培训确保安全

计量工作的一项重要职责就是确保生产和运营安全。因此,要扎扎实实搞好安全生产教育培训,不断增强员工的安全意识。要建立完善安全生产规章制度,并不折不扣对照执行,为企业安全稳健运行提供有效保障。

责任编辑:杨柳

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